黑龙江省人民检察院
九三人民检察院九三院：加强人员考核管理 促进素质能力提升
时间：2022-04-29
来源：九三人民检察院
作者：黄磊
录入：阎顺
审核：乔相国
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为深入贯彻落实省委、省院及农垦分院关于开展“能力作风建设年”活动的决策部署，巩固党史学习教育和检察队伍教育整顿工作成果，进一步加强和规范本院聘用人员管理，切实提升工作能力和综合业务素质，九三人民检察院于4月29日上午召开“能力作风建设年”聘用制书记员、文员考核工作推进会。
会上，党组成员、政治部主任陶楠传达并解读了《九三人民检察院聘用人员考核实施细则》，详细说明了考核内容、档次标准、分值比例以及考核程序。陶主任还再次对日常出勤、规范着装以及请销假制度进行了要求，提醒大家时刻注意自省、自律，促进自身全面提高。
对聘用制人员进行考核，是我院根据人力资源的特点对检察人员进行科学管理的重要措施，真正将考核作为科学管理的重要抓手，激发了干警履职尽责的积极性，形成创先争优、你追我赶的积极氛围，对于激发检察人员提高素质能力、转变工作作风、提高工作质效、促进检察工作高质量发展具有重要意义。
